A multinacionális nagyvállalatok a világgazdaság természetesen jelenségévé váltak napjainkra. Tevékenységük folytatása változatos megoldásokon keresztül biztosított a világ országaiban. A multinacionális nagyvállalatok működésének jogi kereteit a működési terület nemzeti joga határozza meg, mely lehetőséget biztosít arra, hogy a vállalat központjában tiltott vagy a jog szürke zónájában mozgó tevékenységek kiszervezhetők legyenek olyan országokban, melyek jogrendszere támogatja vagy legalább tűri azokat. Ez a sajátos és egyoldalú jogválasztás sokszor ellenőrizhetetlenné teszi a vállalatok tevékenységét. Az elmúlt néhány évtizedben számos jogi és jogon kívüli (autonóm) szabályozó kialakítására irányuló kísérletnek lehettünk tanúi, melyek a multinacionális vállalatok működésének egyfelől a produktivitást előmozdító ösztönző jogi környezetet, másfelől azonban egyetemes értékek betartásának kötelezettségét kikényszerítő körülményeket kívánnak teremteni. A disszertáció a joghatóság, az alkalmazandó jog, valamint a felelős vállalatirányítás kérdéseit köti össze a multinacionális vállalatok jogrendszereken átívelő jelenségével. Multinational enterprises became an everyday phenomenon of the world economy. Countries around the globe provide for different legal solutions on how to ensure their operation and productivity. Eventually, the operation and business activity of these enterprises are determined by the national laws of those countries in which the enterprises are present. In some jurisdictions, the multinational enterprises get an opportunity to conduct activities that are otherwise either illegal or not supported by the law of their real seats. Outsourcing such activities to countries that support or tolerate these practices are often the case. This special unilateral choice of law may result the activities of the multinational enterprises are left without effective control. In the past few decades, we could witness several legislative or out of law (autonomous) attempt to support the productivity of these enterprises while ensuring they keep some universal legal values. The thesis aims to connect the questions of jurisdiction, applicable law and corporate governance to the phenomenon of multinational enterprises that overarches legal systems.