Farkas, ÉvaFülöp, ZsoltMaksa, Renáta2011-11-142011-11-1420112011-11-14http://hdl.handle.net/2437/118148A dolgozatom témája a humán tőke mérése az Atommagkutató Intézetnél a saarbrückeni formula segítségével. A mérés valódi szerepe abban mutatkozik meg, hogy láthatóvá válik az emberi tőkét befolyásoló tényezők sokszínűsége. A dolgozatomban a saarbückeni formula számítási sajátosságainak bemutatására kerül sor. A képlet születési helye, Németország, ahol a tudásalapú társadalom felismerte, hogy a személyekhez kötött tudás az egyik legfontosabb befektetési lehetőség. Feltételezi, hogy ha a munkaerő tudása elavult, akkor a vállalat humán tőkéje veszít az értékéből. A folyamat lassítható a személyzetfejlesztő tréningek segítségével. A vállalatok humán erőforrás kiadásaikkal támogatják a munkavállalók tudásszintjének megtartását69huhumán erőforrástudásmenedzsmentsaarbrückeni formulaKözgazdaságtudományno_restriction