Őrsi, BalázsCzeglédi, Dóra2021-05-262021-05-262021-04-14http://hdl.handle.net/2437/310288A vezetőknek nagy szerepe van a munkahelyi légkör, az elégedettség kialakításában, így mint mindenben, a mobbing kialakulásában és kezelésében is. Mivel maga a mobbing maga nem munkahely specifikus folyamat, így gyakorlatilag bárhol előfordulhat. A szakdolgozati vizsgálat szkópjában a vezetési stílusok, gyakorlatok és mobbing jelenség közötti összefüggések állnak, illetve kitekintést tettem arra is, hogy az adott munkahelyen eltöltött idő hogyan befolyásolja a vezetési gyakorlat és stílus észlelését és természetesen a mobbing tényezőket.54huvezetésvezetői stílusmobbingvezetői magatartásmunkahelyi pszichoterrorDEENK Témalista::Pszichológia