2021-08-122021-08-12http://hdl.handle.net/2437/321156This paper summarizes the key problems and opportunities of the corporate talent strategy. The corporate talent strategy can be a part of the Corporate Social Responsibility (CSR) and/or the Human Resource Management, and it can be profitable, and it can determine the future of an organization, too.E tanulmány összegzi a vállalati tehetségstratégia kulcsproblémáit és lehetőségeit. A vállalati tehetségstratégia része lehet a vállalatok társadalmi felelősség vállalásának (CSR) és/vagy az emberi erőforrás gazdálkodásnak, és lehet nyereséges is, és meghatározhatja a szervezet jövőjét is.application/pdfCopyright (c) 2021 Dr. Mező Ferenchttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0talentstrategycorporatetehetségstratégiavállalatCORPORATE TALENT STRATEGYSZERVEZETI TEHETSÉGSTRATÉGIAinfo:eu-repo/semantics/article