A HR controlling modull bemutatása és értékelése az NI Hungary Kft. példáján keresztül

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorFenyves, Veronika
dc.contributor.authorHalmai, Edit
dc.contributor.departmentDE--Gazdaságtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2017-10-24T08:18:32Z
dc.date.available2017-10-24T08:18:32Z
dc.date.created2017-10-18
dc.description.abstractDiplomadolgozatomat a HR controlling témájában írtam, mivel a HR területe mindig is érdekelt a tanulmányaim során. A HR controlling egyik vállalatirányítási rendszerbeli modulját vizsgáltam meg egy konkrét cég, az NI Hungary Kft. példáján keresztül. Célom a dolgozatommal, hogy bemutassam a HR controlling, valamint a vállalatirányítási rendszer jelentőségét, megmutatva, hogy milyen előnyökkel jár az a vállalatok számára, ha bevezetik ezt az általam vizsgált Human Capital Management Cloudot. A modul, illetve a HR controlling területén belül a tehetséggondozás témaköre ragadta meg leginkább a figyelmemet, így a Talent Review modul elemzését választottam. Arra a következtetésre jutottam, hogy az NI Hungary Kft. a nagy mennyiségű, humán erőforrással kapcsolatos adatokat hatékonyan tudja menedzselni a HCM Cloud segítségével, valamint, hogy a Talent Review modullal még vizuálisan is képes szemléltetni a dolgozói állomány "milyenségét" a potenciál és teljesítmény dimenziók mentén.hu_HU
dc.description.correctorKE
dc.description.courseVezetés és szervezéshu_HU
dc.description.degreeMSc/MAhu_HU
dc.format.extent64hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/244348
dc.language.isohuhu_HU
dc.rights.accessrestrictedhu_HU
dc.subjectcontrollinghu_HU
dc.subjectHR controlling
dc.subjectvállalatirányítási rendszer
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Közgazdaságtudományhu_HU
dc.titleA HR controlling modull bemutatása és értékelése az NI Hungary Kft. példáján keresztülhu_HU
dc.title.translatedThe presentation and description of the HR controlling module based on NI Hungary Kft. as an examplehu_HU
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Számviteli és Pénzügyi Intézet)