dc.contributor.advisor	Brezsnyánszky, László
dc.contributor.author	Nagy, Edit
dc.contributor.submitterdep	DE--TEK--Bölcsészettudományi Kar --
dc.date.accessioned	2008-06-11T11:31:08Z
dc.date.available	2008-06-11T11:31:08Z
dc.date.defended	2007-12-05
dc.date.issued	2007
dc.description.abstract	A segítő foglalkozások túlterheltsége, privát és szakmai életük határainak elmosódása elvezethet a lelki megfáradáshoz, vagyis a kiégéshez. A jelenség kutatásának háttere, a rezignáció, mint a burnout forrása, a képzett munkatársak pályaelhagyása, magas pszichiátriai morbiditásuk, a depresszió, az addikció, a pszichoszomatikus zavarok megjelenése. 1974-ben írta le Freudenberger a burnout szindrómát, Schmidbauer pedig a helfer tünetegyüttest 1977-ben pszichoanalitikus alapon kezdte el kutatni. Szerinte a Helfer szindrómával jellemzett segítő saját pszichés egyensúlyát kompenzálja a segítéssel. Weisbach szerint a segítő kapcsolat mintegy droggá válik a segítő számára. Ez a nagydózisú drog visszaéléshez, majd kiégéshez vezet. Ezen a ponton kapcsolódik a Helfer szindróma kutatása a burnout vizsgálatokhoz. Elsősorban amerikai és angolszász szakemberek foglalkoztak a kiégés jelenséggel. Amerikai adatok szerint a segítő foglalkozásokban dolgozók sorában a morbiditás meghaladja a 30 százalékot. A fogyatékosokkal foglalkozók és a pszichiátriai gyógyító team tagjainál ez a szám megháromszorozódik. Ezzel a szindrómával nem csak egyes személyeknél, hanem munkahelyi közösségeknél is konstatálható a jelenség kollektív megjelenési formája. A kiégés egy bonyolult, a személyiség egészét átszövő problémaként írható le. Így a vizsgálata is egy összetett eszközrendszert igényel. Központi szerepet kap a Maslach Burnout Inventory -MBI- kiégési leltár, amely mellett alkalmaztuk a Super-féle- kérdőívet, a Schoenaker által szerkesztett Prioritástan-kérdőívet, valamint egy saját összeállítású Háttér- kérdőívet. Kutatásunkban a Debreceni Egyetem Egészségügyi Főiskolai Kar, nyíregyházi, levelező tagozatos diplomás ápoló hallgatóinak kiégéssel kapcsolatos állapotát, pályaválasztásuk indítékát, meghatározó személyiségtípusukat kíséreltük meg leírni. A vizsgálati mintában 5 férfi és 312 nő található, ami tükrözi az ápolásban dolgozó nők magas arányát. Az átlagéletkor 27,6 év, a vizsgált főiskolai hallgatók közel 90 százaléka egészségügyi előképzettséggel rendelkezik. Ez pedig azt mutatja, hogy a belső szükségletként jelentkező önmegvalósítás vágya meghatározó motivációs tényezőként jelentkezik. A hallgatók döntő többsége érzelmileg erősen kötődik szakmájához, hivatásnak tekinti azt, jellemző pályaválasztási érték az altruizmus. A kiégés dimenziói esetén pedig azt mondhatjuk, hogy az érzelmi kimerülés 22,61 átlagértékkel azt jelzi, hogy a vizsgálati személyek elindultak a kiégéshez vezető úton, de sem az elszemélytelenedés, sem a személyes teljesítményük csökkenése sincs jelen; de nem felejthetjük, hogy azok a 12 szakaszból álló kiégési folyamatban csak jóval később jelennek meg. Összegzésképpen ki kell emelnünk, hogy a kiégés nem rossz, vagy gyenge emberekről szól, sokkal inkább olyan speciális személy-környezet interakcióról van szó, amelyben a megterhelő munka és nem kielégítő munkakörülmények kihívásaira a segítő foglalkozású egyén rossz adaptációval, nem megfelelő megküzdési stratégiák sorozatos használatával válaszol. Kutatásunk alapján öt stratégiát emelnénk ki, amelyek javíthatják a segítők testi-lelki állapotát. A jó társas kapcsolatok, az önismeret, a munkában megtalált értelem, a pozitív életfilozófia és a vallásosság megléte esetén az altruista szakma valódi, életre szóló megelégedettséget jelenthet képviselőjének, s ezek által a kiégés is megelőzhetővé válik	en
dc.format.extent	210	en
dc.format.extent	36375 bytes
dc.format.extent	108032 bytes
dc.format.extent	6739572 bytes
dc.format.extent	37888 bytes
dc.format.extent	19456 bytes
dc.format.mimetype	text/richtext
dc.format.mimetype	application/msword
dc.format.mimetype	text/richtext
dc.format.mimetype	application/msword
dc.format.mimetype	application/msword
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/2437/5764
dc.language.iso	hu	en
dc.language.iso	en	en
dc.subject	segítő pálya	en
dc.subject	counselling jobs	en
dc.subject	helfer- tünetegyüttes
dc.subject	a segítő szakma és a magánélet határainak összefolyása
dc.subject	szerepfeszültség
dc.subject	állandó empatikus irányultság
dc.subject	tehetetlenség érzés
dc.subject	társadalmi átalakulási folyamat
dc.subject	kiégés-tünetegyüttes
dc.subject	pályaelhagyás
dc.subject	foglalkozási deformáció
dc.subject	helfer syndrome
dc.subject	vague line between private and professional life
dc.subject	role conflict
dc.subject	constant empathic attention
dc.subject	feeling of helplessness and incapacity
dc.subject	social transformation
dc.subject	burnout syndrome
dc.subject	leaving the profession
dc.subject	occupational deformity
dc.subject.discipline	Neveléstudományok	en
dc.subject.sciencefield	Bölcsészettudományok	en
dc.title	Egy segítő foglalkozás képviselőinek pályaképe, a kiégés szempontjából	en
dc.title.translated	The Study Of A Counselling Profession Career Path With Regard To Burnout	en
dc.type	PhD, doktori értekezés	hu

Egy segítő foglalkozás képviselőinek pályaképe, a kiégés szempontjából

Fájlok

Eredeti köteg (ORIGINAL bundle)

Gyűjtemények