A munka-család konfliktus hatása a szervezetipolgár-magatartásra, valamint ezen viselkedés összefüggései az önérdekérvényesítéssel és a munkával való elégedettséggel
Betöltés ...
Fájlok
Dátum
Authors
Folyóirat címe
Folyóirat ISSN
Kötet címe (évfolyam száma)
Kiadó
DOI
Absztrakt
A dolgozat elsősorban az asszertivitás, a munka-család konfliktus, a munkával való elégedettség és a szervezetipolgár-magatartás közötti összefüggéseket vizsgálja. Ezen témakörök egymással való korrelációja, valamint egyes demográfiai adatok, mint utazási idő a munkahelyre, munkahely mérete, együtt élő családtagok száma, munkavállalók neme és a fenti jelenségek közötti összefüggések feltárása is tárgya a dolgozatnak.
Leírás
Forrás
Hivatkozás
Gyűjtemények
Jóváhagyás
Áttekintés
Kiegészítve
Hivatkozik rá
Jogok és engedélyezések
Hozzáférhető a 2022 decemberi felsőoktatási törvénymódosítás értelmében.