Diplomadolgozatom célja, hogy az általam választott szervezet, tehát a DKV Debreceni Közlekedési Zrt. teljesítményértékelésébe belelássak, kutassam és elemezzem az ott működő rendszert. Célom, hogy a cégnél működő teljesítménymenedzsmentet, illetve az ahhoz kapcsolódó ösztönzésmenedzsmentet átfogóan tudjam vizsgálni. A szakirodalmi áttekintés során elsősorban a teljesítménymenedzsment, a teljesítményértékelés, és az ösztönzésmenedzsment fogalmait, konkrétumait, a teljesítményhez kapcsolódó bérezést jelentőségét, a béren kívüli juttatási elemek rendszerét fejtem ki. A szakirodalmi áttekintés kapcsolódik a későbbi kérdőíves felméréshez is, elősegítve ez által egy komplex dolgozat létrejöttét.