Településfejlesztés a humánerőforrás-gazdálkodás eszközeivel a TÁMOP 3.2.3/08/1. kódszámú pályázat kapcsán – munkaerő-piaci fejlesztések Békésben

Abstract

A diplomamunkám elkészítésének egyik célja, hogy bemutassam a TÁMOP 3.2.3./08/1 uniós pályázat kapcsán a humánerőforrás fejlesztés lehetőségeit Békés megyében és hogy így akár közvetve is a közművelődési intézmények és minél több potenciális munkáltató közt olyan kapcsolat alakuljon ki, amely lehetővé teszi a képzések gyakorlati helyszínen történő megvalósulását, illetve a képzettség megszerzését követően a célcsoport kiképzett, munkára felkészült tagjainak foglalkoztatását. A pályázati program keretében létrehozott szolgáltatások hatására változik a közművelődési intézmények környezetében a tanuláshoz és a munkához kötődő attitűd, továbbá az elhelyezkedési nehézségekkel küzdők munkaerő-piaci részvételének lehetősége növekszik.