Változásból fejlődés – Coaching folyamat karrierkrízisben

dc.contributor.advisor	Körmendi, Attila
dc.contributor.author	Bayer, Krisztina Georgina
dc.contributor.department	DE--Bölcsészettudományi Kar
dc.date.accessioned	2026-06-28T11:58:08Z
dc.date.available	2026-06-28T11:58:08Z
dc.date.created	2026
dc.description.abstract	Dolgozatomban egy coaching folyamat bemutatásán keresztül vizsgálom a változáshoz való alkalmazkodás lehetőségeit és kihívásait. A folyamat egy olyan klienssel valósult meg, aki élethelyzetének egy jelentős fordulópontjához érkezett: a gyártó vállalat, ahol dolgozik, teljes termelését egy másik európai országba helyezi át, amelynek következtében jelenlegi munkaviszonya megszűnik.
dc.description.course	Rendszerszemléletű coaching
dc.description.degree	szakirányú továbbképzés
dc.format.extent	27
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/2437/412353
dc.language.iso	hu
dc.rights.info	Hozzáférhető a 2022 decemberi felsőoktatási törvénymódosítás értelmében.
dc.subject	coaching, karrierkrízis
dc.subject.dspace	Pszichológia::Munkapszichológia
dc.title	Változásból fejlődés – Coaching folyamat karrierkrízisben

Fájlok

Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)

Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)