A családbarát munkahelyek szerepe a munka-magánélet egyensúlyban

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorKőmíves, Péter Miklós
dc.contributor.authorSzkupi, Ildikó
dc.contributor.departmentDE--Gazdaságtudományi Kar
dc.date.accessioned2023-12-19T14:43:35Z
dc.date.available2023-12-19T14:43:35Z
dc.date.created2023-10-24
dc.description.abstractSzakdolgozatomban napjaink egyik meghatározó karriertényezőjét, a munka és magánélet egyensúlyát vizsgálom. A dolgozat központi kérdésköre, hogy ezen karriertényező kialakításához hogyan járulhat hozzá egy vállalat, mint munkáltató. A szekunder kutatásomban a hazai családtámogatási rendszer jogtörténetének áttekintését és a jelenlegi helyzet ismertetését követően kitértem a munka-magánélet egyensúly kérdésének aktualitására, illetve családbarát munkahely pályázatokat és a címet elnyert vállalatok közös sajátosságait mutattam be. Primer kutatásként kérdőíves felmérést végeztem, amelynek segítségével egy nem reprezentatív mintán keresztül vizsgáltam a családbarát munkahely pályázatok ismeretségét, a családbarát munkahelyi megoldások iránti igényt, a munka-magánélet egyensúlyhoz, mint nem anyagi ösztönzőhöz kötődő attitűdöket. A szakdolgozat célja, hogy rávilágítson, egy vállalat javíthatja a munkavállalók életminőségét a vizsgált tényezők kialkalmazásával, a kölcsönös együttműködés és hatékonyságnövelés mellett.
dc.description.coursegazdálkodási és menedzsment
dc.description.degreeBSc/BA
dc.format.extent73
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/2437/364041
dc.language.isohu
dc.rights.accessHozzáférhető a 2022 decemberi felsőoktatási törvénymódosítás értelmében.
dc.subjectcsaládbarát munkahely
dc.subjectemberi erőforrás menedzsment
dc.subjectmunka-magánélet egyensúly
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Közgazdaságtudomány
dc.titleA családbarát munkahelyek szerepe a munka-magánélet egyensúlyban
dc.title.translatedThe role of family-friendly workplaces in life-work balance
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Közgazdaságtan és Világgazdaságtan Intézet)