9632246241
| dc.date.accessioned | 2008-12-04T06:07:49Z | |
| dc.date.available | 2008-12-04T06:07:49Z | |
| dc.description.abstract | A könyv elsősorban a vállalati szféra szempontjából tárgyalja a globalizáció előnyeit és hátrányait. A szerző sorra veszi, elemzi és értékeli a globális kihívásokra adott menedzsmentkoncepciókat, amelyekkel a vállalatok versenyelőnyöket érhetnek el. A koncepciók között bemutatásra kerül a költség-, és innovációközpontos, a K+F-, a projekt-, a kockázat-, az időmenedzsment-, a humán erőforrás- és a marketingközpontos koncepció, valamint a pályamódosítás-, a pálya- és a paradigmaváltás koncepciója. A szerző mindezek mellett közel félszáz vezetési technikát mutat be, amelyekkel valóra válthatók a gyakorlatban az egyes vezetési koncepciók. Az Olvasó megismerkedhet többek között a szcenáriók alakulásáról informáló gyenge jelek, a STEEPLE-elemzés, a stratégiai szövetség, a tevékenységkihelyezés, a rendszerszemléletű irányítás, az immateriális erőforráslánc, a tanulószervezet, a sejtszerű szervezet, a virtuális vállalat sajátosságaival, beleértve ezek alkalmazásának feltételeit, előnyeit és esetleges hátrányait. A szerző mindezek mellett részletesen bemutatja, hogy miként hatnak a globalizáció kihívásai a kis- és középvállalatokra, és ezen a szinten melyek a sikeres vezetési koncepciók és technikák. | hu |
| dc.identifier.bibid | bibKLT00303452 | hu |
| dc.identifier.isbn | 9632246241 | hu |
| dc.identifier.opac | http://webpac.lib.unideb.hu:8082/WebPac/CorvinaWeb?action=cclfind&resultview=long&ccltext=idno+bibKLT00303452 | hu |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2437/41377 | |
| dc.title | 9632246241 | hu |