A diplomamunkám célja a változással szembeni ellenállás felmérése a Robert Bosch Automotive Steering Kft-nél annak érdekében, hogy a szervezet reális képet kapjon az ott dolgozó munkavállalók változással szembeni attitűdjéről. A dolgozat felépítése hat fejezetre tagolódik, tartalmilag pedig négy fő részből áll. Az első számozott fejezetben ismertetem és elemzem a kutatási témához szorosan kapcsolódó szakirodalmat. Ezt követi a saját elemzéshez használt kutatási módszerek és a vizsgálat körülményeinek, feltételeinek bemutatása. A harmadik számozott fejezetben kerül sor a kutatás legfontosabb eredményeinek bemutatására és értékelésére. Végül a kapott eredmények alapján a következtetések levonása következik, és javaslatokat teszek a kutatás javítási, fejlesztési lehetőségeire.