KÜSZÖBÖN A DIGITALIZÁCIÓ: A KONTROLLEREKKEL SZEMBEN TÁMASZTOTT KOMPETENCIA-ELVÁRÁSOK VÁLTOZÁSA – SZAKIRODALMI ÁTTEKINTÉS

A tétel rövid nézete
dc.contributor.authorDoszpoly, Petronella
dc.date.accessioned2021-06-28T11:54:46Z
dc.date.available2021-06-28T11:54:46Z
dc.date.issued2020-08-21
dc.description.abstractIn the literature the way innovation shakes an industry or social subsystem shows up as ‘digital transformation’, or ‘disruptive technology’. Digital transformation impacts the whole company, especially finance and accounting. These function areas, on one hand, are following the changes brought about by digital transformation, while supporting decision-making process, and, on the other hand, new opportunities are opening up to make these areas more effective. These environmental changes demand an in-depth examination of the development of competency expectations and responsibilities of employees working these function areas. The aim of this paper is to determine how the revealed processes and tendencies affect the organizational and the individual level, and how the expectations of the future controller change.en
dc.description.abstractA szakirodalom “digitalis átalakulásnak”, vagy “disruptív technológiának” nevezi az innováció azon tulajdonságát, ahogyan és amilyen gyorsan felforgatnak egy-egy iparágat, társadalmi alrendszert. Mindez a szervezet egészét érinti, különös tekintettel a pénzügyi funkcióterületekre. Ezen területek egyrészről a megfelelő döntéstámogatás biztosítása nyomán végig követik a digitális transzformáció okozta változásokat, másrészről ezek nyomán új lehetőségek adódnak, amelyek révén hatásosabbá lehet válniuk e területeknek maguknak is. Ezen környezeti változások indokolttá teszik az ezen munkaterületeken dolgozókkal szemben támasztott kompetencia-elvárások és feladatkörök alakulásának beható vizsgálatát. Jelen tanulmány célja, hogy releváns szakirodalom áttekintésén keresztül bemutassa, hogy a digitalis átalakulás a jelenben miként formálja a kontrolling gyakorlatot, illetve az ezen munkaterületen dolgozókkal szemben ezzel párhuzamosan milyen új munkaerőpiaci igények indukálódnak.hu
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.citationEconomica, Évf. 10 szám 3-4 (2019) , 69-74
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.47282/ECONOMICA/2019/10/3-4/4699
dc.identifier.eissn2560-2322
dc.identifier.issn1585-6216
dc.identifier.issue3-4
dc.identifier.jtitleEconomica
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/2437/318605en
dc.identifier.volume10
dc.languagehu
dc.relationhttps://ojs.lib.unideb.hu/economica/article/view/4699
dc.rights.accessOpen Access
dc.rights.ownerDebreceni Egyetem Gazdaságtudományi Kar
dc.subjectdigitalizationen
dc.subjectautomationen
dc.subjectcontrollingen
dc.subjectdigitalizációhu
dc.subjectautomatizációhu
dc.subjectkontrollinghu
dc.titleKÜSZÖBÖN A DIGITALIZÁCIÓ: A KONTROLLEREKKEL SZEMBEN TÁMASZTOTT KOMPETENCIA-ELVÁRÁSOK VÁLTOZÁSA – SZAKIRODALMI ÁTTEKINTÉShu
dc.typefolyóiratcikkhu
dc.typearticleen
Fájlok
Eredeti köteg (ORIGINAL bundle)
Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)
Nincs kép
Név:
pdf
Méret:
415.31 KB
Formátum:
Adobe Portable Document Format
Letöltés
Gyűjtemények
Economica (DE-journals)