A MÁV Zrt. emberi erőforrás gazdálkodása (2002-2013)
| dc.contributor.advisor | Barizsné Hadházi, Edit | |
| dc.contributor.author | Jászai, Csabáné | |
| dc.contributor.department | DE--TEK--Közgazdaság- és Gazdaségtudományi Kar | hu_HU |
| dc.date.accessioned | 2013-11-07T09:23:13Z | |
| dc.date.available | 2013-11-07T09:23:13Z | |
| dc.date.created | 2013-11-07 | |
| dc.date.issued | 2013-11-07T09:23:13Z | |
| dc.description.abstract | A dolgozatban arra keresem a választ, hogy vizsgált időszakban a MÁV Zrt.kiemelkedően jónak minősített emberi erőforrás menedzsmentje milyen színvonalú szakmai munkát végzett/végez. Mennyire határozta meg ez a munka a MÁV reformtörekvéseinek sikerességét? Beszélhetünk-e egyáltalán sikerről?A megreformálás alatt álló MÁV Zrt. sikertelensége mennyire van összefüggésben a társaság humánerőforrás-gazdálkodásának milyenségével. | hu_HU |
| dc.description.corrector | VT | |
| dc.description.corrector | vt | |
| dc.description.course | Gazdálkodási és menedzsment | hu_HU |
| dc.description.degree | BSc/BA | hu_HU |
| dc.format.extent | 82 | hu_HU |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2437/176074 | |
| dc.language.iso | hu | hu_HU |
| dc.subject | MÁV Zrt. | hu_HU |
| dc.subject | humán gazdálkodás | hu_HU |
| dc.subject.dspace | DEENK Témalista::Közgazdaságtudomány | hu_HU |
| dc.title | A MÁV Zrt. emberi erőforrás gazdálkodása (2002-2013) | hu_HU |