A GDPR-nak való megfelelés dilemmái - személyes adatok kezelése a munkaviszonyban

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorZaccaria, Márton Leó
dc.contributor.authorVeller, Dóra Zita
dc.contributor.departmentDE--Állam- és Jogtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2022-01-13T14:51:23Z
dc.date.available2022-01-13T14:51:23Z
dc.date.created2022
dc.description.abstractNapjainkban kiemelt szerepe van az adatvédelemnek, az adatok kezelésének megfelelő, szigorú szabályozásának. A XXI. században, a tudomány és technika rohamos fejlődésével és előrehaladottságával egyre égetőbb problémának bizonyul az emberek személyes adatának megfelelő kezelése; ma már a technológia olyannyira a mindennapok részévé vált, hogy annak jelentősége óhatatlanul és szükségszerűen felértékelődött. A technológiai fejlődés minden pozitívuma ellenére olyan veszélyeket és fenyegetéseket is magában hordoz, amelyek a korábbi évtizedekben a tudomány és a technika akkori állása szerint még nem voltak kilátásban. Éppen ezért a folyamatosan változó technikai megoldásokkal jogi dimenzióban is lépést kell tartani a személyes adataink védelme érdekében, azonban kérdésként merül fel, hogy ez a „tempó” a gyakorlatban is tartható-e, ugyanis olyan többletterhek-, feladatok hárulnak főként az adatkezelőkre, amelyek teljesítése komoly nehézséget jelenthet számukra. Témaválasztásom e rendkívül szenzitív jogterület aktuális szabályozásának, joggyakorlati vetületének – elsősorban a Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatóság határozatai, állásfoglalásai alapján – elemzésére esett, kiemelve munkajogi aspektusainak vizsgálatát a hazai jogrendszerben. Dolgozatom szerkezeti felépítését illetően elsőként – az adatvédelem alapkérdéseinek rövid áttekintését követően – az általános adatvédelmi szabályozással foglalkozom, melyhez az elsőszámú adatvédelmi jogforrást, a GDPR-t veszem alapul, részletes bemutatást adva az ún. adatvédelmi incidensek jogintézményéről. Majd a dolgozat második felében térek rá az adatvédelem munkajogi elemzésére, sorvezetőként alkalmazva a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény vonatkozó rendelkezéseit, kidomborítva a munkáltatói ellenőrzési jog gyakorlását, és a dolgozat végén e jog túllépését, mint adatvédelmi incidensként való értelmezését.hu_HU
dc.description.courseJogászhu_HU
dc.description.degreeegységes, osztatlanhu_HU
dc.format.extent51hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/327650
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectadatvédelemhu_HU
dc.subjectGDPRhu_HU
dc.subjectszemélyes adatok kezelésehu_HU
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Jogtudományhu_HU
dc.titleA GDPR-nak való megfelelés dilemmái - személyes adatok kezelése a munkaviszonybanhu_HU
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Állam- és Jogtudományi Kar)