Egyéni teljesítményértékelési rendszer vizsgálata egy szolgáltató kft.-nél

dc.contributor.advisorKotsis, Ágnes
dc.contributor.authorSuppen, Enikő
dc.contributor.departmentDE--TEK--Közgazdaság- és Gazdaségtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2012-11-19T10:11:58Z
dc.date.available2012-11-19T10:11:58Z
dc.date.created2012-11-18
dc.date.issued2012-11-19T10:11:58Z
dc.description.abstractDiplomamunkámban az egyéni teljesítményértékelés kérdéskörével foglalkozom, illetve annak kisvállalati szintű alkalmazásával. Megfigyeltem, hogyan is működik egy ilyen rendszer a gyakorlatban. A cég, amelynél a kutatásomat végeztem, egy innovációnak köszönhetően új alapokra helyezte az egyéni teljesítményértékelési rendszerét, így vizsgálatom központjába ezt a rendszert helyeztem. Dolgozatom célja, hogy megvizsgáljam, megvalósítható-e ezzel az új rendszerrel az egyéni teljesítményértékelés, eléri-e célját, betölti-e funkcióját. Ennek érdekében keresem a bemutatott rendszerben megjelenő különböző egyéni teljesítményértékelési technikákat, amelyeket az ismertetett elméletek alapján fogok vizsgálni. Emellett a munkám fő céljának tűztem ki többek közt azt is, hogy egy olyan értékelési rendszert mutassak be, ami szervesen beépül egy vállalkozás mindennapjaiba.hu_HU
dc.description.correctorVT
dc.description.courseVezetés és szervezéshu_HU
dc.description.degreeMschu_HU
dc.format.extent71hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/151336
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectegyéni teljesítményértékeléshu_HU
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Közgazdaságtudomány::Vezetéstudomány, menedzsmenthu_HU
dc.titleEgyéni teljesítményértékelési rendszer vizsgálata egy szolgáltató kft.-nélhu_HU
Fájlok