millenniumi generáció munkatapasztalatai

A tétel rövid nézete
dc.contributor.authorLiskuné Vathy , Veronika
dc.contributor.authorBognár , István Ádám
dc.contributor.authorKőmíves , Péter Miklós
dc.contributor.authorKörösparti, Péter
dc.contributor.authorNagy , Adrián Szilárd
dc.date.accessioned2021-06-29T11:05:04Z
dc.date.available2021-06-29T11:05:04Z
dc.date.issued2020-04-14
dc.description.abstractIf we are open-minded in our everyday life, we should not overlook the phenomenon of student work. Within the framework of this study, our aim was to examine the work experience, later employment plans and income needs of students starting their studies at the Faculty of Economics at the University of Debrecen. In addition, we analyze the most important sources related to student work through literature studies. It is important to pay attention to changing attitudes of newcomers to higher education as they become active job seekers after graduation. At the Faculty of Economics of the University of Debrecen, about 1,700 students started their studies in the 2019/2020 academic year. Our research was conducted with the involvement of these students. The data were collected among students participating in the stork camp organized by the University of Debrecen. The survey covers, among other things, the initial salary requirements, previous work experience, future plans, including the willingness to work abroad, and factors that are taken into account when choosing a job.en
dc.description.abstractHa nyitott szemmel járunk a mindennapok során, akkor nem kerülheti el figyelmünket a hallgatói munkavégzés jelensége. Ezen tanulmány keretein belül az volt a célunk, hogy megvizsgáljuk a Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Karán első évfolyamon tanulmányaikat megkezdő hallgatók munkatapasztalatainak meglétét, későbbi elhelyezkedési terveit, jövedelmi igényeit. Emellett szakirodalmi vizsgálatok keretében elemezzük a hallgatói munkavégzéssel kapcsolatos legfontosabb forrásokat. A felsőoktatásba újonnan belépő hallgatók szemléletének változására fontos figyelmet fordítani, mivel tanulmányaik befejezése után aktív munkakeresővé válnak. A Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Karán a 2019/2020-as tanévben mintegy 2000 fő került felvételre, akik közül 1700 meg is kezdte a tanulmányait. A kutatásunkat ezen hallgatók bevonásával végeztük. Az adatfelvétel a Debreceni Egyetem által szervezett gólyatáborában résztvevő hallgatók körében történt. A felmérés kiterjed többek között a kezdő fizetési igények felmérésére, az eddigi munkatapasztalatokra, a jövőbeni tervekre, ehhez kapcsolódóan a külföldi munkavállalással kapcsolatos hajlandóságra, valamint arra, hogy mely tényezőket veszik figyelembe a munkahely választás során.hu
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.citationInternational Journal of Engineering and Management Sciences, Évf. 5 szám 1 (2020) , 657-665
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.21791/IJEMS.2020.1.54
dc.identifier.eissn2498-700X
dc.identifier.issue1
dc.identifier.jtitleInternational Journal of Engineering and Management Sciences
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/2437/318900en
dc.identifier.volume5
dc.languagehu
dc.relationhttps://ojs.lib.unideb.hu/IJEMS/article/view/5691
dc.rights.accessOpen Access
dc.rights.ownerby the authors
dc.subject-en
dc.subject-hu
dc.titlemillenniumi generáció munkatapasztalataihu
dc.typefolyóiratcikkhu
dc.typearticleen
Fájlok
Eredeti köteg (ORIGINAL bundle)
Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)
Nincs kép
Név:
pdf (Hungarian)
Méret:
314.59 KB
Formátum:
Adobe Portable Document Format
Letöltés
Gyűjtemények
International Journal of Engineering and Management Sciences (DE-journals)