Nők a munkaerőpiacon

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorNádasné Rab, Henriett
dc.contributor.authorBárdos, Katalin
dc.contributor.departmentDE--TEK--Állam- és Jogtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2014-04-08T07:39:16Z
dc.date.available2014-04-08T07:39:16Z
dc.date.created2014
dc.date.issued2014-04-08T07:39:16Z
dc.description.abstractA nőkkel szembeni hátrányos megkülönböztetés rendkívül széles körű, világszerte fennálló jelenség.Az üzleti világban, kormányzásban és politikában még mindig egy rejtett korlát akadályozza a nők előrejutását. Első ránézésre a gyengébbik nem hasonló arányban van jelen mind az oktatásban, mind a munkaerőpiacon. Ha azonban közelebbről is megvizsgáljuk, láthatjuk, hogy a nők lehetőségei még mindig korlátozottak. Dolgozatomban a nők munkaerő-piaci hátrányos megkülönböztetését mutatom be, illetve az ez ellen küzdő magyar és európai szabályozás legfontosabb jellemzőit.hu_HU
dc.description.courseKözigazgatási menedzserhu_HU
dc.description.degreeMSc/MAhu_HU
dc.format.extent68hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/186601
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectNőkhu_HU
dc.subjectMunkaerőpiachu_HU
dc.subjectHátrányos megkülönböztetéshu_HU
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Jogtudomány::Munkajoghu_HU
dc.titleNők a munkaerőpiaconhu_HU
dc.title.subtitleHátrányos megkülönböztetés, európai és magyar szabályozáshu_HU
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Állam- és Jogtudományi Kar)