Tudásteremtés egy nagyvállalati esettanulmányon keresztül
| dc.contributor.advisor | Vona, Máté | |
| dc.contributor.author | Kovács, Ágnes | |
| dc.contributor.department | DE--Gazdaságtudományi Kar | hu_HU |
| dc.date.accessioned | 2016-11-04T10:41:00Z | |
| dc.date.available | 2016-11-04T10:41:00Z | |
| dc.date.created | 2016-10-26 | |
| dc.description.abstract | Szakdolgozatomban egy nagyvállalati példán keresztül igyekszem bemutatni, hogyan működik napjainkban a tudásteremtés. Az irodalmi áttekintésben ismertetem a fontosabb fogalmakat és elméleteket. Gyakorlati példákon keresztül mutatom be, hogy milyen formái lehetnek a tudásteremtésnek. Emellett többek között olyan kérdésekre keresem a választ, hogy hogyan lehet mérni a tudást? Kinek kell támogatni? Mikor érdemes a vállalatoknak beavatkozni? | hu_HU |
| dc.description.corrector | KE | |
| dc.description.course | Gazdálkodási és menedzsment | hu_HU |
| dc.description.degree | BSc/BA | hu_HU |
| dc.format.extent | 48 | hu_HU |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2437/231736 | |
| dc.language.iso | hu | hu_HU |
| dc.subject | tudásteremtés | hu_HU |
| dc.subject | tudásmenedzsment | |
| dc.subject | tudás | |
| dc.subject.dspace | DEENK Témalista::Közgazdaságtudomány | hu_HU |
| dc.title | Tudásteremtés egy nagyvállalati esettanulmányon keresztül | hu_HU |