A szakdolgozatomban a Hollandiában lévő, szám szerint 420 vallásos illetve nem vallásos közösségről adtam egy általános áttekintést. Leírtam, hogy a ’közösségi élet’, mint olyan, honnan származik. Osztályoztam a fentebb említett közösségeket, a céljuk és felépítésük alapján. Feltüntettem a Hollandiában lévő 250 vallásos közösség legfontosabb tevékenységeit, melyek megkülönböztetik őket a nem vallásos közösségektől. Ezek közül kiválasztottam egy közösséget, melyet a továbbiakban részletesebben is bemutattam. Ez az Oudezijds 100. A második fejezetben a kiválasztott közösség létrejöttét fejtettem ki. A közösség épületének történetét, illetve az Amszterdam egyházaiban való elhelyezkedését részleteztem, majd az első itt megalapult közösség fejlődését írtam le. Az Oudezijds 100 ’munkájának’ két kiemelkedő irányzata van: a diakónia és a vendégszeret. A diakónia az egyik legfontosabb missziója egy keresztyén közösségnek. Segíteni az embereknek és közben mesélni Jézus Krisztus evangéliumáról. A vendégszeretetnek Oudezijds 100-zal kapcsolatban három jelentése is van: ’nyitott ajtó’, szállás lehetőség és lakhatási lehetőség, melyeket bővebben kifejtettem. Utolsóként részletesen bemutattam a közösség kápolnáját, mely nagyon fontos színtere az ottani lakóknak. A kápolna története rendkívül érdekes, berendezése pedig különleges. A harmadik fejezetben bemutattam a közösséget ’communiteit’ Spe Gaudentes-t, mely a szíve és az irányítója az Oudezijds 100-nak. Részletesen leírtam, hogy hogyan épül fel, milyen szabályok, értékek, elhívások mentén szerveződik, és működik a közösség. Dolgozatomban a tagok is bemutatásra kerültek. Végül az Oudezijds 100 múltbeli misszióját írtam le, melyek a következőek: Bouschrã school (iskola bevándorlók gyermekeinek), Eethuisje Kana (étterem, egészséges és megfizethető ételekkel). Majd az aktuális küldetését, munkáját is részleteztem. Jelenleg a következő területeken dolgoznak: Maria ter Claesze (vidéki nyaraló a közösség tagjainak), Kruispost (orvosi ellátás rászorulóknak), Soep van Kana (lehetőség biztosítása munkatapasztalat szerzésre), OpStap (bentlakási lehetőség a közösségben). Konklúzióként pedig megfogalmaztam, hogy ez az életforma még számunkra, magyar embereknek is egy példa lehetne.