Szakdolgozatom elsősorban a család és a munka közötti egyensúly vizsgálatára, valamit Románia és Magyarország családbarát munkahelyei és családi támogatások területén megjelenő különbségekre fókuszál. A kutatás során bővebben kifejtettem a család, a munka, a család és munka közötti egyensúly és a családbarát munkahely fogalmát, valamint a két fogalom közötti harmónia alakulásának történelmi hátterét vizsgáltam és a jelenlegi helyzetet. Szakirodalmak szempontjából mindkét országgal kapcsolatban fontos forrásokra találtam, próbáltam részletesen és érthetően elemezni ezeket. A dolgozatban szekunder kutatási módszert alkalmaztam, amely során jogszabályokat, statisztikai adatokat és szakirodalmi forrásokat elemzek és hasonlítok össze. Bemutatom a két országban működő támogatási rendszerek hasonlóságait és különbségeit. A dolgozat során figyelmet fordítok, mind Románia, mind Magyarország Munka törvénykönyvének a vizsgálatára, a szülési szabadságok szabályozására, a gyermekgondozási támogatások mértékére, valamint a családbarát politika és a családbarát intézkedések közötti különbségekre. A kutatásom célja az volt, hogy megtudjam melyik ország biztosít kedvezőbb körülményeket a munka és a család közötti egyensúly megteremtésének érdekében. A kutatási kérdéseim a következők voltak: Milyen főbb hasonlóságok és különbségek figyelhetőek meg a magyarországi és a romániai munkahelyi családtámogatások rendszerei között? A két ország között milyen eltérések vannak a szülői szabadságok és a gyermekgondozási támogatások szabályozásában? Hogyan alakul a családbarát munkahelyek elterjedtsége és aránya Romániában és Magyarországon? A kutatás eredménye megállapította, hogy bár mindkét országban fontos szerepet játszanak a családtámogatási intézkedések, Magyarország szélesebb körű lehetőségekkel és fejlettebb rendszerrel rendelkezik ezen a téren.