Aki motivált az elégedett is? Motiváció-elégedettség-proaktív coping kapcsolata

dc.contributor.advisorMedvés, Dóra
dc.contributor.authorCsobolya, Krisztina
dc.contributor.departmentDE--Bölcsészettudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2015-05-08T07:43:03Z
dc.date.available2015-05-08T07:43:03Z
dc.date.created2015-04
dc.description.abstractA dolgozat témája a belső motiváció, a munkahelyi elégedettség és a stresszel való megküzdés kapcsolata. A témaválasztás alapjául Thomas belső motivációval kapcsolatatos kutatásai szolgáltak, mely szerint az értelmesség, a haladás, a kompetencia és a választás érzése a munka során olyan belső jutalmak, amelyek a munkával való elégedettséghez, a motiváció növekedéséhez, elkötelezettséghez, a cég iránti lojalitáshoz vezetnek. Azok a munkatársak, akiknek ezen négy belső jutalom szintje magas, jobban megküzdenek a stresszel, kisebb a kiégés esélye. Ezen elméletből kiindulva vizsgálom meg, hogy valóban van-e kapcsolat a négy belső jutalom és az elégedettség között, illetve az elméletet továbbgondolva összefüggést keresek ezen tényezők és a stresszel való megküzdés kapcsolatára is.hu_HU
dc.description.correctorhbk
dc.description.coursePszichológiahu_HU
dc.description.degreeBSc/BAhu_HU
dc.format.extent48hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/212413
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectmotivációhu_HU
dc.subjectelégedettség
dc.subjectstresszel való megküzdés
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Pszichológiahu_HU
dc.titleAki motivált az elégedett is? Motiváció-elégedettség-proaktív coping kapcsolatahu_HU
dc.title.subtitleTanulási motiváció vizsgálata a nyíregyházi hetedik osztályos tanulók körébenhu_HU
dc.title.subtitleA női meddőség pszichológiai vonatkozásaihu_HU
dc.title.subtitleAz elhízás pszichológiai vonatkozásaihu_HU
Fájlok