Az X és az Y generáció munkavállalása és versenyképessége

dc.contributor.advisorKőmíves, Péter Miklós
dc.contributor.authorStrack, Renáta Ágnes
dc.contributor.departmentDE--Gazdaságtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2016-11-02T07:33:31Z
dc.date.available2016-11-02T07:33:31Z
dc.date.created2016-10-28
dc.description.abstractAz elmúlt évszázadban a világunk igazán felgyorsult, ennek köszönhetően az értékek fontossági sorrendje talán meg is változott. Itt főként a fiatalabb generáció tagjaira gondolok, akik már nem igazán tudják elképzelni az életüket internet és okostelefonok nélkül. Ez lehet az oka, hogy már máshogy viszonyulnak a munkaerőpiachoz is. Ennek okán vizsgáltam meg a szakdolgozatomban, a generációs különbségeket, főként az X és az Y nemzedéket. Fő kérdésköröm, hogy ha a kompetenciáikat vesszük figyelembe, melyik munkavállaló a versenyképesebb. Ebben a körben szeretném azt is vizsgálni, hogy az egyes generációk között tényleg lényegi különbség található, vagy pusztán életkori sajátosságról beszélhetünk. Interjúk formájában megvalósuló primer kutatást végeztem, aminek köszönhetően személyes információkat és tapasztalatokat szereztem három HR szakértőtől, hogy ők hogyan látják a nemzedékek közti különbségeket. A kapott véleményeket rendszerezem és ennek segítségével következtetéseket vonok le a munkaerőpiac tekintetében.hu_HU
dc.description.courseGazdálkodási és menedzsmenthu_HU
dc.description.degreeBSc/BAhu_HU
dc.format.extent53hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/231473
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectGenerációkhu_HU
dc.subjectMunkaerőpiachu_HU
dc.subjectMunkahelyi szocializációhu_HU
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Közgazdaságtudomány::Vezetéstudomány, menedzsmenthu_HU
dc.titleAz X és az Y generáció munkavállalása és versenyképességehu_HU
dc.title.translatedEmployment and competitiveness of the X and Y generationhu_HU
Fájlok