The use of Artificial Intelligence (AI) in the hiring process: Job applicants' perceptions of procedural justice
Betöltés ...
Fájlok
Dátum
Folyóirat címe
Folyóirat ISSN
Kötet címe (évfolyam száma)
Kiadó
Absztrakt
Leírás
Kulcsszavak
Forrás
Computers in Human Behavior Reports. -19 (2025), p. 1-13. -(cikkazonosító)100713. -Comput. Hum. Behav. Rep. - 2451-9588
Hivatkozás
Gyűjtemények
Jóváhagyás
Áttekintés
Kiegészítve
Hivatkozik rá
Jogok és engedélyezések
open access article
szerző
szerző