Dolgozatom célja, hogy bemutassam a munkaviszony szabályozását meghatározó alapelveket a polgári jog tükrében. Rávilágítsak, hogy a probléma gyökere már az alapjogok szintjén mutatkozik, s hogy az első,- és másodgenerációs alapjogok kollíziója miképpen hat ki a klasszikus magánjogi elvek munkaviszonyban való érvényesülésére, illetve az elvi szintű szabályok miképp nyernek alkalmazást a munkajogban a Ptk. és Mt. tételesen meg nem nyilvánuló kapcsolata ellenére a bírói gyakorlatban.