A dolgozat bemutatja az emberi erőforrás menedzsment folyamatai közül a toborzás, kiválasztás és fejlesztés szakirodalom által leírt módjait. Ezután a vállalat ismertetését követően a vitatott témákat vizsgálva bemutatja a szakirodalom javaslatainak érvényesülését a szervezet működésének folyamataiban. Az általános módszerek mellett megismerhetőek a dolgozatból az átlagostól eltérő, kimondottan a vizsgált szervezetre jellemző technikák is, és ezek fontosságának ismertetésére is sor kerül.