Dolgozatomban bemutatom, mi a különbség a mentorálás és a coaching között. Arra a kérdésre keresem a választ, lehet-e a kettőt ötvözni. Ehhez a először a szakirodalmi különbségeket tisztázom, majd egy saját példán keresztül mutatom meg, hogy lesz a mentorból a coach vagy coaching szemléletű mentor. A dolgozatban részletesen olvasható, hogy a támogatott személy kezdőből hogyan vált cége egyik legjobb értékesítőjévé a coachingnak köszönhetően. A munkám ennek a lépéseit részletesen tartalmazza. A példa segítségével a saját fejlődésemet is leírom: hogyan tudom a mentorságot és a coachingot ötvözni, hogy kezdtem egyre tudatosabban használni a közös munkában a coaching eszközeit. Végül értékelem, összegzem az elért eredményeket.