Dolgozatomban célom az volt, hogy megvizsgáljam a Tesco vállalati kultúráját, mennyire szolgálja a stratégiai célokat, mennyire felel meg az általános elméletnek. Szakirodalmi elméletek, modellek összegyűjtésével kezdtem, majd a Tesco nemzetközi tevékenységének, a hazai piaci helyzetének, felépítésének bemutatásával folytattam. Megállapítottam, hogy a 17 éves múltnak köszönhetően a Tesco magyarországi vállalatánál, illetve működő áruházaiban megtalálható néhány az anyacégtől hozott kulturális jellemző, de mára a magyar sajátosságok vannak többségben. A Globe vizsgálat segítségével, és az általam összeállított kérdőíves kutatás segítségével elemeztem a cég kultúráját.