A KITE Zrt. teljesítménymenedzsment rendszerének vizsgálata

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorGergely, Éva
dc.contributor.authorDr. Kovácsné Varga, Éva
dc.contributor.departmentDE--Gazdaságtudományi Kar
dc.date.accessioned2023-05-02T13:19:10Z
dc.date.available2023-05-02T13:19:10Z
dc.date.created2023-04-18
dc.description.abstractIsmert tény, hogy egy jól működő teljesítménymenedzsment rendszer jelentős teljesítményfokozásra képes. Célkitűzésem az volt, hogy megvizsgáljam, a KITE Zrt-nél alkalmazott rendszer hogyan és miként működik, továbbá feltárjuk, hogy a munkavállalók megítélése szerint a rendszer hogyan képes betölteni a funkcióját. A célok elérésére két módszert alkalmaztam, az esettanulmány és a kérdőív módszerét. A vizsgálati eredmények alapján elmondható, hogy a szervezetben működő rendszerrel alapvetően elégedettek a dolgozók, értik a teljesítményértékelés jelentőségét, ösztönzően hat a munkájukra az értékelés, azonban néhány szempont nagyobb figyelmet érdemel a folyamat, illetve az értékelő megbeszélések során. Megállapítható, hogy a munkakör, amiben a munkavállalók vannak, alapjaiban megfelelnek a tudásszintjüknek és a képességeiknek. Véleményem szerint, az eredményeket alapul véve összességében megállapítható, hogy a KITE Zrt-nél működő teljesítménymenedzsment rendszer ellátja a funkcióját, néhány kisebb fejlesztési javaslat gyakorlatba való beültetése pedig tovább fokozhatja a rendszer hatékonyságát.
dc.description.courseEmberi erőforrás tanácsadó
dc.description.degreeMSc/MA
dc.format.extent75
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/2437/351459
dc.language.isohu
dc.rights.accessrestricted
dc.subjectteljesítménymenedzsment
dc.subjectteljesítményértékelés
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Társadalomtudományok
dc.titleA KITE Zrt. teljesítménymenedzsment rendszerének vizsgálata
dc.title.translatedAnalyzing the performance management system in KITE Zrt.
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet)