A vállalati motiváció és munkahelyi elégedettség vizsgálata a Hungerit Zrt-nél

dc.contributor.advisor	Danyi-Boll, Anikó
dc.contributor.author	Csiszár-Őze, Dorina
dc.contributor.department	DE--Gazdaságtudományi Kar
dc.date.accessioned	2022-10-24T13:15:04Z
dc.date.available	2022-10-24T13:15:04Z
dc.date.created	2022-10-23
dc.description.abstract	A dolgozatban két nagyobb téma kerül feldolgozásra, a munkahelyi motiváció és elégedettség. A motivációs elméletek ismertetése után kérdőívek segítségével a gyakorlatban is megvizsgáltam ezek igazságtartalmát. Az első, kisebb létszámú kérdőív leginkább a munkahelyi motivációval foglalkozik. A második, teljes cégre kiterjedő felmérés pedig a munkahely választásakor előtérbe helyezett szempontokat, illetve az adott cégnél ezek megvalósulását vizsgálja. Ez tekinthető egy elégedettségi mérésnek is. A dolgozatban fontos szerepet kapott az önértékelés és a vezetői ösztönzés fontosságának hangsúlyozása, és módszereinek ismertetése.
dc.description.course	Gazdálkodási- és menedzsment szak
dc.description.degree	BSc/BA
dc.format.extent	57
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/2437/338087
dc.language.iso	hu
dc.subject	motivációs elméletek
dc.subject	önértékelés
dc.subject	vezetői ösztönzés
dc.subject.dspace	DEENK Témalista::Közgazdaságtudomány::Vezetéstudomány, menedzsment
dc.title	A vállalati motiváció és munkahelyi elégedettség vizsgálata a Hungerit Zrt-nél