Hogyan képes a coaching két cég integrációjának sikerességét támogatni

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorNahalka, István
dc.contributor.authorPindzsuja, Levente
dc.contributor.departmentDE--Műszaki Kar
dc.date.accessioned2025-06-17T13:04:18Z
dc.date.available2025-06-17T13:04:18Z
dc.date.created2025-05-24
dc.description.abstractA vállalati összeolvadások és felvásárlások nagyon gyakori jelenségek napjainkban. Az ilyen folyamatok jelentős változásokkal járnak a szervezetek és annak tagjai körében. Szakdolgozatom aktualitását a Vitesco Technologies és a Schaeffler 2024-es összeolvadása adja. A dolgozatom három fő részből áll. Az elsőben szeretném bemutatni az összeolvadások és felvásárlások folyamatát és típusait. A második részben szeretném bemutatni, hogy ezek milyen hatásokkal járhatnak a szervezetek életében. Olyan területekre térek ki, mint a vállalati és vezetői struktúra és kultúra, illetve a munkavállókat érintő változásokat és hatásokat is megvizsgálom. Külön kitérek arra is, hogy a fent említett két cég életében milyen változások mentek már végbe, és mikre lehet még számítani. Ezt követően, dolgozatom utolsó részében a coaching történetét, fogalmát és típusait szeretném bemutatni, illetve azt, hogy hogyan képes ez a tudomány elősegíteni az integráció sikerességét, a vezetők és beosztottaik támogatása révén.
dc.description.courseMérnök coach szakmérnök
dc.description.degreeegyetemi
dc.format.extent47
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/2437/393097
dc.language.isohu
dc.rights.infoHozzáférhető a 2022 decemberi felsőoktatási törvénymódosítás értelmében.
dc.subjectfelvásárlás, öszeolvadás, cooaching
dc.subject.dspaceTársadalomtudományok
dc.titleHogyan képes a coaching két cég integrációjának sikerességét támogatni
Fájlok
Eredeti köteg (ORIGINAL bundle)
Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)
Nincs kép
Név:
Pindzsuja_Levente_szakdolgozat.pdf
Méret:
1.01 MB
Formátum:
Adobe Portable Document Format
Leírás:
Corporate mergers and acquisitions are a very common phenomenon today. Such processes bring significant changes in organisations and their members. The merger of Vitesco Technologies and Schaeffler in 2024 is the actuality of my thesis. There are three main parts. In the first, I would like to describe the process and types of mergers and acquisitions. In the second part, I would like to show the effects they can have on the lives of organizations. I will also look at areas such as corporate and management structure and culture, and the changes and effects on employees. I will also look specifically at the changes that have already taken place in the two companies mentioned above and what can be expected in the future. Then, in the final part of my thesis, I will describe the history, the concept and the types of coaching and how this discipline can help to promote successful integration by supporting managers and their subordinates.
Megjelenítés
Engedélyek köteg
Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)
Nincs kép
Név:
license.txt
Méret:
2.19 KB
Formátum:
Item-specific license agreed upon to submission
Leírás:
Letöltés
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Műszaki Menedzsment és Vállalkozási Tanszék)