Személyes hatékonyságnövelés rendszerszemléletű coaching alkalmazásával

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorBernáth, Ágnes
dc.contributor.advisorRáb, Orsolya Éva
dc.contributor.authorSallai, Erzsébet
dc.contributor.departmentDE--Bölcsészettudományi Kar
dc.date.accessioned2025-06-24T10:30:44Z
dc.date.available2025-06-24T10:30:44Z
dc.date.created2025-04-28
dc.description.abstractA dolgozat egy önbizalom hiánnyal küzdő kliens problémáit tárja fel. A munkahelyi és magánéleti események feltérképezése rendszerszintű coaching eszközeivel történt. A klinessel meghatározásra került a coaching célja, időtartama és rendszeressége. A folyamat - a dolgozat leadásakor - még nem zárult le, ezért meghatározásra került, hogy milyen további eszközök alkalmazásával érhetjük el a cél megvalósulását. A kliensem problémáját rövid távon a belső biztonságérzetének megteremtésével, illetve a lelki rugalmasságának, rezilienciájának megerősítésével segítettem elő a coaching folyamat során. Coaching megközelítés szempontjából a rendszerszinten vizsgáltam a problémát. A személyiség feltérképezéséhez a Structogram módszertanát használtam.
dc.description.coursePszichológiai Intézet_Coaching szakirányú képzés
dc.description.degreeszakirányú továbbképzés
dc.format.extent25
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/2437/394462
dc.language.isohu
dc.rights.infoHozzáférhető a 2022 decemberi felsőoktatási törvénymódosítás értelmében.
dc.subjecthatékonyságnövelés
dc.subjectönbizalom
dc.subjecterőforrás
dc.subject.dspacePszichológia
dc.titleSzemélyes hatékonyságnövelés rendszerszemléletű coaching alkalmazásával
Fájlok
Eredeti köteg (ORIGINAL bundle)
Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)
Nincs kép
Név:
Személyes hatékonyságnövelés rendszerszemléletű coaching alkalmazásával.pdf
Méret:
572.05 KB
Formátum:
Adobe Portable Document Format
Leírás:
Megjelenítés
Engedélyek köteg
Megjelenítve 1 - 1 (Összesen 1)
Nincs kép
Név:
license.txt
Méret:
3.47 KB
Formátum:
Item-specific license agreed upon to submission
Leírás:
Letöltés
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Pszichológiai Intézet)