Coaching a szervezetfejlesztésben, változásmenedzsmentben
Betöltés ...
Dátum
Authors
Folyóirat címe
Folyóirat ISSN
Kötet címe (évfolyam száma)
Kiadó
DOI
Absztrakt
A diplomadolgozat fő témája a szervezetfejlesztés, a változásmenedzsment és a coaching, valamint ezek összefüggései, különös tekintettel a coaching szerepére a szervezetfejlesztésben, változásmenedzsmentben. A coaching vizsgálatánál a gyökerei, modelljei, folyamatának megismerése mellett a mérhetőség bemutatása is nagy hangsúlyt kapott. A dolgozat célja bemutatni, hogy a jelenleg szokásosan használt mérési, eredményvizsgálati módszerek helyett illetve mellett hogyan lehet és miért érdemes több különböző célhoz több különböző objektív mutatószámot társítani.