A szervezeti elkötelezettség, a társas orientáció és a machiavellizmus kapcsolatának vizsgálata

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorCsukonyi, Csilla
dc.contributor.advisorHidegkuti, István
dc.contributor.authorErdei, Panni
dc.contributor.departmentDE--Bölcsészettudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2015-05-14T06:26:28Z
dc.date.available2015-05-14T06:26:28Z
dc.date.created2015
dc.description.abstractA dolgozatban a machiavellizmus, valamint a társas orientáció individualista (egyéni, versengő és hedonista) és kollektivista dimenzióinak hatásait vizsgálom a munkahelyi elköteleződésre, külön megfigyelve a negatív és pozitív okokra visszavezethető elkötelezettséget.hu_HU
dc.description.correctorhbk
dc.description.coursePszichológiahu_HU
dc.description.degreeMSc/MAhu_HU
dc.format.extent52hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/212817
dc.language.isohuhu_HU
dc.rightsNevezd meg! - Ne add el! - Ne változtasd! 2.5 Magyarország*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/hu/*
dc.subjectszervezeti elkötelezettséghu_HU
dc.subjectmachiavellizmus
dc.subjecttársas orientáció
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Pszichológiahu_HU
dc.titleA szervezeti elkötelezettség, a társas orientáció és a machiavellizmus kapcsolatának vizsgálatahu_HU
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Pszichológiai Intézet)