Minőségmenedzsment a Coveris Rigid Hungary Kft. szervezeténél
| dc.contributor.advisor | Móré, Mariann | |
| dc.contributor.author | Kövesházi, Zsolt | |
| dc.contributor.department | DE--Gazdaságtudományi Kar | hu_HU |
| dc.date.accessioned | 2018-04-24T08:55:59Z | |
| dc.date.available | 2018-04-24T08:55:59Z | |
| dc.date.created | 2018 | |
| dc.description.abstract | A Coveris Rigid Hungary Effekt Kft. több évtizedes tapasztalattal állít elő extrúziós fúvási technológiával nagy teljesítményű gépek segítségével üreges testeket, melyek űrtartalma 1-220 l-ig terjed. A termékek folyamatos bővítésével a vállalat a vásárlók változatos igényeinek folyamatos kielégítésére törekszik. Az élelmiszeripar igényein túl, a hatóságok által ellenőrzött termékeik a vegyipar által támasztott különleges feltételeknek is megfelelnek. Célja az árbevétel növelése minőségi termékek gyártásával és a folyamatos terjeszkedés a külföldi vevők körében. A vállalat termelékenysége és hatékonyságra évről évre nő, a gazdasági helyzet akárcsak a piac többi szereplőjére, a vállalatra is hatással van. A kialakult helyzetre a vállalat olyan megoldást keresett, amellyel kapacitását növelni tudja, kiadásait pedig csökkenteni. Napjainkban a versenyképesség fontos mutatóvá vált a gazdasági életben. A piaci pozíció megőrzéséhez nélkülözhetetlen a vezetés. Ahhoz, hogy egy szervezet gyorsan tudjon reagálni a gazdaság változásaira megfelelő vezetésre van szüksége, így a gyors és határozott intézkedések segítségével alkalmazkodik a környezeti változásokhoz. Ebből kifolyólag nagyon fontos, hogy a vezetők milyen kompetenciákkal rendelkeznek, és fontos annak a vizsgálata is, hogy mely kompetenciák azok, amelyek hozzájárulnak az eredményes vezetéshez. A fentiek miatt tűztem ki dolgozatom céljául, hogy a vállalat által kidolgozott CPS rendszer bevezetését és alkalmazhatóságát mutatom be és vizsgálom meg, ezen túlmenően pedig azt, hogy a minőségmenedzsment rendszer hogyan hozható összefüggésbe a teljesítménymenedzsment rendszerével a vállalatnál. | hu_HU |
| dc.description.corrector | KE | |
| dc.description.course | Emberi erőforrás tanácsadó | hu_HU |
| dc.description.degree | MSc/MA | hu_HU |
| dc.format.extent | 60 | hu_HU |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2437/250058 | |
| dc.language.iso | hu | hu_HU |
| dc.subject | minőségmenedzsment | hu_HU |
| dc.subject | teljesítmény | hu_HU |
| dc.subject | értékelés | hu_HU |
| dc.subject | menedzsment | |
| dc.subject | vezetés | |
| dc.subject | teljesítményértékelés | |
| dc.subject.dspace | DEENK Témalista::Közgazdaságtudomány::Vezetéstudomány, menedzsment | hu_HU |
| dc.title | Minőségmenedzsment a Coveris Rigid Hungary Kft. szervezeténél | hu_HU |
| dc.title.translated | Quality management in organization of Coveris Rigid Hungary Ltd. | hu_HU |