A munkaerő-kölcsönzés sajátosságai az INT-Solution Kft. szervezetén keresztül

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorMóré, Mariann
dc.contributor.authorDeli, Csilla Andrea
dc.contributor.departmentDE--Gazdaságtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2017-05-02T09:15:43Z
dc.date.available2017-05-02T09:15:43Z
dc.date.created2017
dc.description.abstractAz elmúlt évtizedek munkaerő-piaci trendjeinek tapasztalata egyértelműen azt mutatja, hogy a munka világa átalakulóban van. A hagyományos értelemben felfogott munkajogviszony egyre inkább háttérbe szorul, és mind a munkáltatói, mind pedig a munkavállalói oldalon megjelentek a speciális igényeket is figyelembe venni képes jogviszonyok változatos tárháza. Többek között erre példa a munkaerő-kölcsönzés, mint speciális igényeket kielégítő jogviszony. Dolgozatomban a munkaerő-kölcsönzést, mint sajátos foglalkoztatási jogviszonyt szeretném ismertetni, valamint a kölcsönzés során felmerülő nehézségeket, problémákat, a kölcsönzés előnyeit, illetve hátrányait vizsgálom a debreceni INT-Solution Üzleti Tanácsadó Kft. szervezetén keresztül. Céljaim közé tartozik, hogy feltárjam a munkaerő-kölcsönzés anomáliáit esettanulmány által, a kölcsönzés előnyeit, hátrányait elsősorban munkavállalói oldalról megközelítve, melyet kérdőív segítségével vizsgálok meg, illetve a kölcsönzés folyamatában felmerülő nehézségeket a kölcsönbeadó oldaláról is megközelítem, melyet interjús felmérés által tárok fel.hu_HU
dc.description.courseEmberi erőforrás tanácsadóhu_HU
dc.description.degreeMSc/MAhu_HU
dc.format.extent65hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/238923
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectmunkaerő-kölcsönzéshu_HU
dc.subjectmunkaerőhu_HU
dc.subjectkölcsönzéshu_HU
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Közgazdaságtudomány::Vezetéstudomány, menedzsmenthu_HU
dc.titleA munkaerő-kölcsönzés sajátosságai az INT-Solution Kft. szervezetén keresztülhu_HU
dc.title.translatedSignificant characteristics of labour hire through INT-Solution Ltd.hu_HU
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet)