A munkavégzésre irányuló jogviszonyok heterogén szabályozásának elvi és gyakorlati jelentősége, különös tekintettel a munkaviszony és a polgári jogi jogviszonyok elhatárolására

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorZaccaria, Márton Leó
dc.contributor.authorPákh, Cintia Éva
dc.contributor.departmentDE--Állam- és Jogtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2018-01-31T11:17:11Z
dc.date.available2018-01-31T11:17:11Z
dc.date.created2018-01-31
dc.description.abstractA polgári jog és a munkajog kapcsolata hosszú múltra tekint vissza, viszonyukat furcsa mód a szoros összefonódás mellett a különválás mindenkori igénye jellemzi. A két jogágnak számos kapcsolódási pontja van, lévén, hogy a polgári jog mintegy „anyajoga”, háttérjogszabálya a munkajognak. Fontos leszögezni, hogy bár a polgári jog és a munkajog is a magánjog része, a polgári joghoz képest a munkajog közjogi jegyeket is mutat, így azt vegyes, más néven keresztülfekvő jogágnak nevezi a szakirodalom. Dolgozatomban a két jogág alapvető kapcsolatán túl vizsgálom a munkajog és a polgári jog által szabályzott, munkavégzésre irányuló jogviszonyok elhatárolási szempontjait.hu_HU
dc.description.correctorN.I.
dc.description.coursejogászhu_HU
dc.description.degreeegységes, osztatlanhu_HU
dc.format.extent46 p.hu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/247723
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectmunkajog, polgári jog, vállalkozás, megbízáshu_HU
dc.subjectpolgári jog
dc.subjectvállalkozás
dc.subjectmegbízás
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Jogtudomány::Munkajoghu_HU
dc.titleA munkavégzésre irányuló jogviszonyok heterogén szabályozásának elvi és gyakorlati jelentősége, különös tekintettel a munkaviszony és a polgári jogi jogviszonyok elhatárolásárahu_HU
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Állam- és Jogtudományi Kar)