A szervezeti kultúra és a mentálhigiéné összefüggéseinek vizsgálata két Észak-Alföldi vállalatnál
| dc.contributor.advisor | Boros, József | |
| dc.contributor.author | Láda, Eszter | |
| dc.contributor.department | DE--Gazdaságtudományi Kar | |
| dc.date.accessioned | 2024-06-19T09:08:28Z | |
| dc.date.available | 2024-06-19T09:08:28Z | |
| dc.date.created | 2024-04-24 | |
| dc.description.abstract | A jelen tanulmány célja, hogy feltárja a mentálhigiéné és a szervezeti kultúra összefüggéseit két észak-alföldi vállalat példáján keresztül. A dolgozók, a vállalatok legértékesebb erőforrásai, ezért a szervezetek egyre nagyobb hangsúlyt fektetnek a munkavállalók jóllétének előmozdítására. Kutatásom során, arra keresem a választ, miként járul hozzá a szervezeti kultúra a munkavállalók mentális és fizikai egészségének, jóllétének megőrzéséhez. | |
| dc.description.course | Emberi erőforrás mesterképzési szak | |
| dc.description.degree | MSc/MA | |
| dc.format.extent | 62 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/2437/373792 | |
| dc.language.iso | hu | |
| dc.rights.access | Hozzáférhető a 2022 decemberi felsőoktatási törvénymódosítás értelmében. | |
| dc.subject | szervezeti kultúra | |
| dc.subject | mentálhigiéné | |
| dc.subject | munkavállalói jóllét | |
| dc.subject.dspace | Társadalomtudományok | |
| dc.title | A szervezeti kultúra és a mentálhigiéné összefüggéseinek vizsgálata két Észak-Alföldi vállalatnál | |
| dc.title.translated | Organizational culture and mental hygiene at two companies in Észak-Alföld Regio |
Fájlok
Eredeti köteg (ORIGINAL bundle)
1 - 2 (Összesen 2)
Nincs kép
- Név:
- nyilatkozat.pdf
- Méret:
- 3.46 MB
- Formátum:
- Adobe Portable Document Format
- Leírás:
Nincs kép
- Név:
- DIPLOMADOLGOZAT.pdf
- Méret:
- 1.8 MB
- Formátum:
- Adobe Portable Document Format
- Leírás:
Engedélyek köteg
1 - 1 (Összesen 1)
Nincs kép
- Név:
- license.txt
- Méret:
- 2.28 KB
- Formátum:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Leírás: