Konfliktuskezelés egy fémipari kft. példáján keresztül

A tétel rövid nézete
dc.contributor.advisorPierog, Anita
dc.contributor.authorSimon, Dorina
dc.contributor.departmentDE--Gazdaságtudományi Karhu_HU
dc.date.accessioned2020-10-27T14:47:09Z
dc.date.available2020-10-27T14:47:09Z
dc.date.created2020
dc.description.abstractDolgozatomat a konfliktus téma köré építettem. Egy helyi vállalkozás dolgozóinak körében vizsgáltam a konfliktusok kialakulásának gyakoriságát, okait, az egyéni-, illetve a vezetők által alkalmazott kezelési módszereket. Kutattam továbbá, hogy a koronavírus volt-e bármilyen hatással a szervezeten belül kialakult konfliktusok gyakoriságára. Külön vizsgáltam a munkavállaló-munkavállaló, és a munkavállaló-felettes kapcsolatokat. Munkám végén felvázoltam a helyzetek lehetséges kezelési módszereit. Említést tettem többek között a coachingról, illetve a csoportdinamikai tréningről.hu_HU
dc.description.correctorKE
dc.description.courseGazdálkodás és menedzsmenthu_HU
dc.description.degreeBSc/BAhu_HU
dc.format.extent55 oldalhu_HU
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/2437/297667
dc.language.isohuhu_HU
dc.subjectkonfliktushu_HU
dc.subjectkonfliktuskezelés
dc.subject.dspaceDEENK Témalista::Közgazdaságtudományhu_HU
dc.titleKonfliktuskezelés egy fémipari kft. példáján keresztülhu_HU
dc.title.translatedConflict management through an example of a metal industry organisationhu_HU
Fájlok
Gyűjtemények
Hallgatói dolgozatok (Vezetés- és Szervezéstudományi Intézet)