A technikai fejlődés az emberiség történelmében felgyorsította az információ áramlását, mely a későbbiekben meghatározó befolyással volt minden iparágra. A 19. század végén a távíró jelentősége kiemelkedővé vált és lehetővé tette a gyors üzenetküldést, információcserét. Ettől az időszaktól kezdődően a földrajzi távolság többé nem akadályozta a hírek, az információ terjedését. A vállalati és szervezeti kultúra meghatározó eleme az információ hatékony kezelésének, rendszerezésének, terjesztésének szerteágazó és összetett az eszköztára, kezdve a telekommunikációs készülékektől az informatikai rendszereken keresztül a vállalati levelezésig bezáróan. Az információ hatalom, közlésének hatékonysága, gyorsasága pedig versenyelőnyt jelent a gazdasági életben. Napjaink nagy kihívása az információ megőrzése és biztosítása. Az adatok biztonsága, védelme az illetéktelen kezekbe jutástól létfontosságú a vállalati életben, a szervezeti struktúrában. Az információs társadalomban megjósolhatatlanul súlyos eseményeket válthat ki a vállalat tikos információinak illetéktelen kezekbe kerülése. Szakdolgozatom során az információbiztonság különböző aspektusait vizsgálom meg, kiemelt figyelemmel kísérve a szervezetek, szervezeti kultúra fejlődését az információs eszköztár bővülését és a biztonsági intézkedések kialakulását. Az összegyűjtött információ segítségével a dolgozat utolsó fejezetében szeretném bemutatni az információbiztonság eszközeit, a biztonsági politikát egy esettanulmányon keresztül, jelenlegi munkahelyem szervezeti kultúrájában bemutatva. Ebben a fejezetben az elméleti síkon leírt definíciók és példák gyakorlati alkalmazására kerül majd sor, tehát egy működő szervezet biztonsági kultúráját veszem górcső alá. A dolgozat célja a biztonsági kultúra fontosságának szemléltetése, a lehető legtöbb információ és példa bemutatása a kérdést illetően. Ezen túl szeretnék rámutatni arra az aktuális problémára, miszerint egy átlagos magyar vállalat nagyban elhanyagolja az információ biztonság kérdéseit, rendszerei könnyen hozzáférhetőek, feltörhetőek. Ezt a hipotézist jelenlegi munkahelyem példáján keresztül fogom megerősíteni vagy cáfolni.