A team hatékonyságának vizsgálata a Debreceni Egyetem Rehabilitációs Klinika Osztályán
| dc.contributor.advisor | Gortka-Rákó, Erzsébet | |
| dc.contributor.author | Fülezsdiné Dávid, Krisztina | |
| dc.contributor.department | DE--Gazdaságtudományi Kar | hu_HU |
| dc.date.accessioned | 2017-05-05T06:54:19Z | |
| dc.date.available | 2017-05-05T06:54:19Z | |
| dc.date.created | 2017 | |
| dc.description.abstract | A rehabilitációs team hatékonyságáról szól a dolgozatom, melyet a Debreceni Egyetem Rehabilitációs Klinika Osztályán végeztem. Összehangolt team munka folyik, ahol fontos az együttműködő magatartás, a nyugodt légkör, a megfelelő kommunikáció és információáramlás, a vezetési stílus, a szervezettség, a különböző ösztönzők alkalmazása és a fluktuáció csökkentése. A szakirodalmi feldolgozás után esettanulmányt írtam le, majd kérdőívezést alkalmaztam és célzott interjút készítettem. Bemutatom a team tagjait és azok együttműködését. A FIM (funkcionális függetlenség mértéke) mérőeszköz segítségével felmértem egy konkrét beteg egyes funkcióinak függetlenségi mértékét és számszerűen is leírtam az eredményeket. Részletezem a teamet befolyásoló tényezőket, mint például fluktuáció, motiváció, kommunikáció, vezetési stílus. A kérdőív és interjú elemzéséből látszik, hogy mely tényezők gyakorolnak hatást a teamre. | hu_HU |
| dc.description.course | Emberi erőforrás tanácsadó | hu_HU |
| dc.description.degree | MSc/MA | hu_HU |
| dc.format.extent | 78 | hu_HU |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2437/239464 | |
| dc.language.iso | hu | hu_HU |
| dc.subject | rehabilitáció | hu_HU |
| dc.subject | hatékonyság | hu_HU |
| dc.subject | team | hu_HU |
| dc.subject.dspace | DEENK Témalista::Közgazdaságtudomány::Vezetéstudomány, menedzsment | hu_HU |
| dc.title | A team hatékonyságának vizsgálata a Debreceni Egyetem Rehabilitációs Klinika Osztályán | hu_HU |
| dc.title.translated | Examination of team efficiency at the department of Rehabilitation Clinic at Univesity of Debrecen | hu_HU |