A gyakornoki programban résztvevők elégedettségének vizsgálata az IT Services Hungary Kft.-nél
dc.contributor.advisor | Juhász, Csilla | |
dc.contributor.author | Bártfai, Anna | |
dc.contributor.department | DE--Gazdaságtudományi Kar | hu_HU |
dc.date.accessioned | 2014-12-12T10:55:56Z | |
dc.date.available | 2014-12-12T10:55:56Z | |
dc.date.created | 2014-11-27 | |
dc.description.abstract | A dolgozatom témája a gyakornoki és gyakornokból lett munkavállalói elégedettség vizsgálata az IT Services Hungary Kft.-nél. A gyakornoki elégedettséget kutatom, amelyet elsősorban a gyakornokból munkavállalók elégedettségével vetek majd össze, így kimutatható, hogy hosszabb idő elteltével is megmaradt-e bennük a cég iránti lojalitás, valóban elégedett munkavállalókká váltak-e. A fentebb leírt kérdések megválaszolásához én kétféle kutatási módszert választottam: egyrészt a toborzási csapatot és egy középvezetőt kérdeztem a gyakornokkal való tapasztalatikról, másrészt pedig egy kérdőív segítségével a célcsoport elégedettségének és elkötelezettségének szintjét vizsgáltam, azokat a tényezőket, amelyek számukra meghatározóak a munkavégzésük során. A dolgozatom végén a kutatómunka eredményeinek elemzésekor kapott problémákra teszek megoldási javaslatokat, amelyek mind azt a célt szolgálják, hogy hogyan lehetne a gyakornoki és gyakornokból munkavállalói réteg elégedettségét és elkötelezettség fenntartani. | hu_HU |
dc.description.course | emberi erőforrás tanácsadó | hu_HU |
dc.description.degree | MSc/MA | hu_HU |
dc.format.extent | 58 oldal | hu_HU |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2437/202582 | |
dc.language.iso | hu | hu_HU |
dc.subject | elégedettség | hu_HU |
dc.subject | gyakornok | hu_HU |
dc.subject | elkötelezettség | hu_HU |
dc.subject.dspace | DEENK Témalista::Társadalomtudományok | hu_HU |
dc.title | A gyakornoki programban résztvevők elégedettségének vizsgálata az IT Services Hungary Kft.-nél | hu_HU |
dc.title.translated | Satisfaction analysis of the trainee programme participants at IT Services Hungary Ltd. | hu_HU |